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Angabe der Person (Jelinek, Elfriede)
Angabe der Person , Die «Lebensbilanz» der Literatur-Nobelpreisträgerin - und eine große Geschichte über Schuld und Schulden. Ein steuerliches Ermittlungsverfahren, das zwar inzwischen längst eingestellt wurde, das aber selbst intimste E-Mails auswertete, wird für Elfriede Jelinek zum Anlass, auf ihre «Lebenslaufbahn» zurückzublicken Erstmals erzählt sie literarisch die Geschichte des jüdischen Teils ihrer Familie. In die persönlichen amtlichen Angaben schieben sich Berichte über das Schicksal von Verwandten, die während der Nazizeit aus Österreich fliehen mussten, die deportiert und ermordet wurden. Zugleich führt der private Finanzfall auch zum Nachdenken über globale Kapitalströme. Wie sehr profitieren Staaten bis heute von enteignetem jüdischem Vermögen? Wie viele NS-Größen wurden umgekehrt nach 1945 anstandslos entschädigt? Und was sind aktuelle Steuersparmodelle oder handfeste Betrugsskandale, von Cum-ex-Geschäften bis zu Wirecard? So autobiografisch wie allgemeingültig, so sarkastisch wie wütend rechnet Jelinek in Angabe der Person nicht nur mit sich, sondern auch mit einer Gesellschaft ab, die sich eher für die Täter als für ihre Opfer interessiert - und verfolgt die weit verzweigten Wege des Geldes als eines der größten Geheimnisse in der modernen Wirtschaft. , Bücher > Bücher & Zeitschriften , Erscheinungsjahr: 20221115, Produktform: Leinen, Autoren: Jelinek, Elfriede, Seitenzahl/Blattzahl: 192, Keyword: Cum-Ex; Deutschland; Familie; Finanzamt; Finanzskandal; Identität; Kapital; Kapitalismus; Literatur-Nobelpreis; Literatur-Nobelpreisträgerin; Literaturnobelpreisträger; Nationalsozialismus; Nobelpreis für Literatur; Roman Österreich; Steuerhinterziehung; Steuerprüfung; Steuerverfahren; Wirecard; jüdische Familie; Österreich; österreichische Literatur, Fachschema: Erinnerung / Literatur, Fachkategorie: Biografischer Roman~Familienleben~Biografien: allgemein, Interesse Alter: Bezug zu Juden und jüdischen Gruppen, Thema: Entspannen, Warengruppe: HC/Belletristik/Biographien, Erinnerungen, Fachkategorie: Erzählerisches Thema: Identität / Zugehörigkeit, Thema: Auseinandersetzen, Text Sprache: ger, UNSPSC: 49019900, Warenverzeichnis für die Außenhandelsstatistik: 49019900, Verlag: Rowohlt Verlag GmbH, Verlag: Rowohlt Verlag GmbH, Verlag: Rowohlt Verlag GmbH, Länge: 212, Breite: 133, Höhe: 23, Gewicht: 305, Produktform: Gebunden, Genre: Belletristik, Genre: Belletristik, eBook EAN: 9783644014640, Herkunftsland: DEUTSCHLAND (DE), Katalog: deutschsprachige Titel, Katalog: Gesamtkatalog, Katalog: Lagerartikel, Book on Demand, ausgew. Medienartikel, Relevanz: 0002, Tendenz: -1, Unterkatalog: AK, Unterkatalog: Bücher, Unterkatalog: Hardcover, Unterkatalog: Lagerartikel, WolkenId: 2751085
Preis: 24.00 € | Versand*: 0 € -
Eaton 999978 Aussenwarnschild, Beschriftung nach Angabe ZFS*-NZM7
Optionales Zubehör zur Leistungsschalter-Reihe NZM bietet ein umfangreiches Portfolio an Anwendungsmöglichkeiten für den weltweiten Einsatz. Die Montage gestaltet sich flexibel und einfach durch modulare Funktionsgruppen. Beschriftung: Hauptschalter-Öffnen in 0-Stellung-weitere Sprachen. Verwendbar für: NZM1(-4), PN1(-4), N(S)1(-4), NZM2(-4), PN2(-4), N(S)2(-4), NZM3(-4), PN3(-4), N(S)3(-4), NZM4(-4), N(S)4(-4)
Preis: 4.90 € | Versand*: 6.90 € -
Schild Feuerwehrzufahrt mit Angabe der Behörde, Alu, 594x210 mm
Feuerwehrzufahrt mit Angabe der Behörde Material: Aluminium 1,8 mm Format: 21 x 59,4 cm gemäß: DIN 4066 Text: Alternative Nr.: 496A21 Basis-Mengeneinheit: Stück Breite in mm: 594 Erkennungsweite in m: 0 Gewicht in kg: 0,624 Grundfarbe: Weiß Höhe in mm: 210 Material: Aluminium Mengeneinheit: Stück Menge pro Einheit: 1 Randfarbe: Rot Textfarbe: Schwarz
Preis: 92.19 € | Versand*: 3.95 € -
Böhm, Wolfgang: Praxishandbuch Arbeitnehmerüberlassung
Praxishandbuch Arbeitnehmerüberlassung , Die AÜG-Reform 2017 hat den betrieblichen Alltag erreicht. Arbeitnehmerüberlassung hat Konjunktur. Oft werden dabei jedoch die Tücken im Umgang mit der Bundesagentur für Arbeit verkannt - im Erlaubnisverfahren und bei Prüfungen. Hier liefert das Handbuch Informationen aus der Praxis für die Praxis. NEU in der 5. Auflage: Neue BAG-Anforderungen an die Arbeitsvertragsgestaltung in der Zeitarbeit Gesetzliche Neuregelung des Statusfeststellungsverfahrens nach § 7a SGB IV ab 01.04.2022 Aktueller Stand zur Überlassungshöchstdauer Neues sektorales Verbot der Arbeitnehmerüberlassung in der Fleischwirtschaft (GSA Fleisch) Crowdworker-Entscheidung des BAG und Folgen für die Praxis Vorlagebeschlüsse zum AÜG an den EuGH und Risikoeinschätzung: Anwendung von Tarifrecht: "Ausreichender Gesamtschutz" oder equal pay? "Vorübergehend" - personen- oder arbeitsplatzbezogen? Autoren: Prof. Dr. Wolfgang Böhm , Berlin ; Jörg Hennig, Rechtsanwalt und Fachanwalt für Arbeits- und Sozialrecht, Berlin ; Dr. Cornelius Popp, Rechtsanwalt und Fachanwalt für Arbeitsrecht, Erlangen. , Studium & Erwachsenenbildung > Fachbücher, Lernen & Nachschlagen
Preis: 89.00 € | Versand*: 0 €
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Gibt es keine genaue Angabe von Urlaubstagen im Arbeitsvertrag?
Wenn der Arbeitsvertrag keine genaue Angabe von Urlaubstagen enthält, kann dies bedeuten, dass der Arbeitnehmer Anspruch auf den gesetzlichen Mindesturlaub hat. In Deutschland beträgt der gesetzliche Mindesturlaub 24 Werktage pro Jahr bei einer 6-Tage-Woche. Es ist jedoch ratsam, den Arbeitgeber um Klarstellung zu bitten und gegebenenfalls eine schriftliche Vereinbarung über die genaue Anzahl der Urlaubstage zu treffen.
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Was sind die rechtlichen Anforderungen an die Angabe der Arbeitsplatzadresse in einem Arbeitsvertrag?
Die Angabe der Arbeitsplatzadresse im Arbeitsvertrag ist nicht gesetzlich vorgeschrieben, es reicht die Angabe des Unternehmenssitzes. Es kann jedoch sinnvoll sein, die genaue Adresse anzugeben, um Missverständnisse zu vermeiden. Bei Homeoffice oder flexiblen Arbeitsorten sollte die Regelung im Vertrag klar festgehalten werden.
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Was sind die Unterschiede zwischen Arbeitnehmerüberlassung und Personalvermittlung?
Bei der Arbeitnehmerüberlassung wird ein Arbeitnehmer von einem Personaldienstleister an ein Unternehmen ausgeliehen, während bei der Personalvermittlung der Personaldienstleister geeignete Kandidaten für eine feste Anstellung vermittelt. In der Arbeitnehmerüberlassung bleibt der Arbeitnehmer beim Personaldienstleister angestellt, während er bei der Personalvermittlung direkt beim Unternehmen angestellt wird. Die Arbeitnehmerüberlassung ist in der Regel zeitlich begrenzt, während die Personalvermittlung auf eine langfristige Anstellung abzielt.
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Ist diese Angabe seriös?
Um die Seriosität einer Angabe zu beurteilen, sollten verschiedene Faktoren berücksichtigt werden. Dazu gehören die Quelle der Information, die Glaubwürdigkeit des Autors oder der Organisation, die Verwendung von zuverlässigen Daten und Fakten sowie die Konsistenz und Überprüfbarkeit der Aussage. Es ist wichtig, diese Aspekte zu prüfen, um die Seriosität einer Angabe einschätzen zu können.
Ähnliche Suchbegriffe für Angabe:
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Eaton 216417 Schlüssel, MS2-20, nach Angabe M22-ES-MS*
Egal ob Ersatz- oder Zusatzschlüssel, EATON liefert den passenden Ersatzschlüssel in der jeweiligen Schliessung. Bei desem Artikel muss die MS Schliessungsnummer mitangegeben werden.
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Eaton 217444 Ersatzschlüssel, SA, Schließung nach Angabe M22-ES-SA(*)-*
Egal ob Ersatz- oder Zusatzschlüssel, EATON liefert den passenden Ersatzschlüssel in der jeweiligen Schliessung. Wenn es um Schliessanlagen geht, ist dieser Artikel der richtige. Die Bestellung erfordert die Sicherheitsschein und Schliessungsnummer.
Preis: 18.26 € | Versand*: 6.90 € -
Parkplatzschild - Text und Symbol nach Ihren Angabe, Alu, 250x400 mm
Parkplatzschild mit Text und Symbol nach Angabe Material: Aluminium 1,8 mm Format: 40,0 x 25,0 cm Grund: blau Druck: weiß Symbol: Text: Bestellhinweis: Dieses Parkplatzschild beschriften wir mit Wunschtext und einem Standardsymbol zum Festpreis! Standardsymbole: PKW, Motorrad, Rollstuhlfahrer, Fahrrad, Mutter- Kind, Kinderwagen, LKW, Bus, Wohnmobil, Pfeil, Parkscheibe, Abschleppwagen, PKW mit AnhängerAlternative Nr.: 336A40X25B Basis-Mengeneinheit: Stück Breite in mm: 250 Gewicht in kg: 0,502 Höhe in mm: 400 Material: Aluminium Menge pro Einheit: 1 Mengeneinheit: Stück
Preis: 77.08 € | Versand*: 3.95 € -
Emporia SIMPLICITY schwarz Schwarz 64MB keine Angabe Android Smartphone ohne Vertrag
emporiaSIMPLICITY Oft ist weniger mehr. Das neue emporiaSIMPLICITY (simpel=einfach) ist ein kompaktes Tastenhandy in hochwertiger Ausführung und in schickem Design. Das SIMPLICITY verzichtet auf jeglichen Schnickschnack. Im Fokus steht das, wofür Telefone ursprünglich erfunden wurden: Das Telefonieren. Das funktioniert allerbestens dank drei Schnellwahltasten, einfacher Bedienung, extragroßen Tasten (beleuchtet, erhaben und mit ausgezeichnetem Druckpunkt) und breitem Bildschirm mit gut lesbarer Schrift. Das Telefon ist IP54-zertifiziert (staub- und spritzwasserfest) und besonders auch für Träger eines Hörgerätes geeignet (M4/T4). Auf der Rückseite ist das Telefon mit der bewährten, patentierten emporia-Notfall-Taste ausgestattet, mit der rasch Hilfe verständigt werden kann. Einfach die Taste mit dem Herz drücken, und schon wird die Rettungskette aktiviert. Weitere Funktion sind LED-Taschenlampe, Kalender mit Erinnerungsfunktion, Taschenrechner, Wecker, Vibrationsalarm und Radio. Im Lieferumfang enthalten sind u.a. Kopfhörer, Bedienungsanleitung und ein austauschbarer Li-Ion-Akku.
Preis: 60.00 € | Versand*: 0.00 €
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Ist diese Angabe seriös?
Es ist schwierig, die Seriosität einer Angabe ohne weitere Informationen zu beurteilen. Es ist ratsam, die Quelle der Information zu überprüfen, um sicherzustellen, dass sie vertrauenswürdig ist. Wenn die Angabe von einer zuverlässigen Quelle stammt, ist es wahrscheinlicher, dass sie seriös ist.
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Was ist der Unterschied zwischen Zeitarbeit und Personalvermittlung?
Was ist der Unterschied zwischen Zeitarbeit und Personalvermittlung? Bei der Zeitarbeit wird ein Arbeitnehmer von einem Personaldienstleister an ein Unternehmen ausgeliehen, um dort temporär zu arbeiten. Der Arbeitnehmer bleibt dabei beim Personaldienstleister angestellt. Bei der Personalvermittlung hingegen sucht der Personaldienstleister im Auftrag eines Unternehmens gezielt nach passenden Kandidaten für eine feste Anstellung. Der Kandidat wird dann direkt beim Unternehmen angestellt. Zeitarbeit ist also eher kurzfristig und flexibel, während Personalvermittlung langfristige Anstellungen vermittelt.
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Was bedeutet die Angabe JR?
Was bedeutet die Angabe JR? Die Abkürzung JR steht für Junior und wird oft verwendet, um eine Person zu kennzeichnen, die den gleichen Namen wie ein Elternteil hat. Es wird normalerweise nach dem Vornamen oder dem Nachnamen platziert, um zwischen Vater und Sohn oder Mutter und Tochter zu unterscheiden. Diese Bezeichnung wird häufig in offiziellen Dokumenten, wie z.B. bei der Namensgebung von Unternehmen oder in der Rechtssprache, verwendet. In einigen Kulturen wird die Verwendung von JR als Zeichen der Ehrerbietung oder des Respekts gegenüber dem älteren Familienmitglied betrachtet. In anderen Fällen kann JR auch als informelle Bezeichnung für jüngere Familienmitglieder oder Freunde verwendet werden.
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Was bedeutet die Angabe Tubeless?
Die Angabe "Tubeless" bedeutet, dass ein Reifen ohne Schlauch verwendet wird. Tubeless-Reifen haben spezielle Dichtmittel und eine luftdichte Abdichtung, die es ermöglichen, den Reifen direkt auf die Felge zu montieren, ohne einen Schlauch dazwischen zu benötigen. Dies bietet Vorteile wie geringeres Gewicht, besseren Pannenschutz und die Möglichkeit, mit niedrigerem Reifendruck zu fahren. Tubeless-Systeme sind besonders beliebt bei Mountainbikern und Rennradfahrern, die Wert auf Performance und Zuverlässigkeit legen.
* Alle Preise verstehen sich inklusive der gesetzlichen Mehrwertsteuer und ggf. zuzüglich Versandkosten. Die Angebotsinformationen basieren auf den Angaben des jeweiligen Shops und werden über automatisierte Prozesse aktualisiert. Eine Aktualisierung in Echtzeit findet nicht statt, so dass es im Einzelfall zu Abweichungen kommen kann.